steinbachgruppe 360PLUS
Ihr Rundum-Schutz. Jetzt und später.
Unser neues ganzheitliches Versorgungskonzept
1. Absicherung Ihrer Gesundheit – betriebliche Krankenzusatzversicherung (bKV):
Die steinbachgruppe schenkt Ihnen nach Ablauf der Probezeit eine betriebliche Krankenzusatzversicherung, die im Basispaket folgende Gesundheitsleistungen beinhaltet:
• Sehhilfen
• Zahnersatz
• Auslandskrankenversicherung
• Alternative Heilmethoden
Diese Leistungen können Sie durch private Zuzahlungen aufstocken und sich mit weiteren Bausteinen absichern. So können Sie etwa den Baustein stationäre Heilbehandlung hinzubuchen und sich zu günstigen Gruppenkonditionen eine Chefarztbehandlung sowie die Versorgung im Einbettzimmer sichern. Nehmen Sie die Leistungen nicht in Anspruch, erhalten Sie ersatzweise ein Krankenhaustagegeld.
Die Aufstockung erfolgt innerhalb von drei Monaten ohne jegliche Gesundheitsprüfung. Außerdem haben Sie die Möglichkeit, Ihre Familienangehörigen zu günstigen Gruppenkonditionen in die Versicherung einzuschließen.
2. Absicherung Ihres Einkommens – betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung (bBUV):
Durch den Abschluss einer betrieblichen Berufsunfähigkeitsversicherung sichern Sie Ihr Einkommen im Falle einer eintretenden Berufsunfähigkeit. Eine wichtige Absicherung bei einem existenzbedrohenden Verlust der Arbeitsfähigkeit.
Von unserer betrieblichen Berufsunfähigkeitsversicherung profitieren Sie dreifach. Erstens erlaubt Ihnen unser Gruppenvertrag die Absicherung Ihrer Kaufkraft zu besonders Konditionen. Zum zweiten bietet Ihnen der Abschluss auf betrieblicher Ebene die Einsparung von Steuer- und Sozialabgeben, da die Beiträge aus Ihren Bruttoentgelt bedient werden. Und Drittens entfällt auch hier – sofern Sie die Versicherung innerhalb von drei Monaten nach Beginn Ihrer Tätigkeit abschließen – ohne jegliche Gesundheitsprüfung.
3. Aufbau Ihrer Rentenansprüche – betriebliche Altersversorge (bAV):
Jeder muss sich damit beschäftigen, wie er die Versorgungslücke im Rentenalter schließt. Wir unterstützen Sie dabei, Ihren Lebensstandard auch nach dem Arbeitsleben zu erhalten. Und das weit über das gesetzlich vorge-schriebene Maß hinaus:
• Verdoppelung des Arbeitgeberpflichtzuschusses von 15% auf 30%
• Zusätzlicher Arbeitgeber-Festzuschuss in Höhe von € 30 im Monat
Durch die Ersparnis von Steuer- und Sozialversicherungsabgaben profitieren Sie hier zusätzlich zu privaten Altersvorsorge.
Hierzu haben wir das Beratungshaus VIA-Vorsorge GmbH damit beauftragt, alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter über unser neues Vorsorgeangebot ehrlich, freundlich und vor allem kompetent zu informieren und Ihnen auf Wunsch den Zugang zu unserem Versorgungswerk zu ermöglichen.
Wann und Wie?
Das Beratungshaus VIA-Vorsorge GmbH wird in regelmäßigen Abständen Berater an die Standorte der steinbachgruppe schicken, um neu eintretende Mitarbeiter zu beraten und Ihnen den Zugang zum Versorgungswerk sicherzustellen. Alternativ ist auch eine vorherige digitale oder telefonische Beratung jederzeit möglich. Die Kontaktdaten hierzu erhalten Sie in unserer Personalabteilung. Zudem haben Sie die Möglichkeit, sich im Vorfeld über die von der VIA-Vorsorge GmbH zur Verfügung gestellte APP „Wayly“ zu informieren. Danach haben Sie alle entscheidungsrelevanten Informationen, um für sich selbst zu entscheiden, ob Sie das Vorsorge-Paket steinbachgruppe 360+ nutzen möchten. Die Dauer der Beratungstermine wird als Arbeitszeit gewertet.
Sie nutzen bereits eine betriebliche Altersvorsorge?
Kein Problem. Wir finden hier eine Lösung.
Wir freuen uns, wenn Sie unser Vorsorgeangebot umfangreich nutzen und wünschen Ihnen informative Gespräche.